नैसकॉम ने कर्नाटक सरकार के 14 घंटे कार्यदिवस के प्रस्ताव को अस्वीकार कर दिया

नैसकॉम ने कर्नाटक सरकार के 14 घंटे कार्यदिवस के प्रस्ताव को अस्वीकार कर दिया

नेशनल एसोसिएशन ऑफ सॉफ्टवेयर एंड सर्विसेज कंपनीज (नैसकॉम) ने कहा कि वह 14 घंटे के कार्यदिवस का समर्थन नहीं करता है। यह टिप्पणी कर्नाटक शॉप्स एंड कमर्शियल एस्टेब्लिशमेंट एक्ट में प्रस्तावित संशोधन पर कई श्रमिक संघों द्वारा विरोध के बाद आई है।

श्रमिक संघों के अनुसार, 14 घंटे का कार्य दिवस सुनिश्चित करने वाले इस संशोधन को श्रम विभाग द्वारा उद्योग के विभिन्न हितधारकों के साथ बुलाई गई बैठक में प्रस्तुत किया गया।

नैसकॉम के उपाध्यक्ष और सार्वजनिक नीति प्रमुख आशीष अग्रवाल ने कहा, “नैसकॉम के रूप में हमने 14 घंटे की कार्यदिवस सीमा या 70 घंटे के कार्य सप्ताह की मांग नहीं की है। हमने कर्नाटक में विधेयक की प्रति नहीं देखी है, इसलिए इस पर टिप्पणी नहीं कर सकते। हम 48 घंटे के कार्य सप्ताह का पूर्ण समर्थन करते हैं, जो पूरे देश में मानक है।”

अग्रवाल ने आगे कहा, “हमने राज्यों और केंद्र सरकार से बस इतना कहा है कि वे इस 48 घंटे की सीमा के भीतर कुछ लचीलेपन पर विचार करें। इससे अखिल भारतीय उपस्थिति वाली कंपनियों को अपने संचालन को मानकीकृत करने में मदद मिलेगी। कर्नाटक में, हमने कुछ महीने पहले आईटी विभाग के साथ इसी तरह की चर्चा की थी। हालाँकि, हमने इस विषय पर श्रम विभाग के साथ बैठक नहीं की।”

प्रस्तावित नया विधेयक, ‘कर्नाटक दुकानें और वाणिज्यिक प्रतिष्ठान (संशोधन) विधेयक 2024’, 14 घंटे के कार्यदिवस को सामान्य बनाने का प्रयास करता है। मौजूदा अधिनियम में ओवरटाइम सहित प्रतिदिन अधिकतम 10 घंटे काम करने की अनुमति है, जिसे वर्तमान संशोधन में पूरी तरह से हटा दिया गया है।

आईटी क्षेत्र की यूनियनें इस कदम के विरोध में सार्वजनिक रूप से सामने आई हैं, उन्होंने इसे ‘अमानवीय’ बताया है तथा कहा है कि इससे राज्य के 20 लाख श्रमिकों पर प्रभाव पड़ेगा।

कर्नाटक राज्य आईटी/आईटीईएस कर्मचारी संघ (केआईटीयू) के प्रतिनिधियों ने पहले ही श्रम मंत्री संतोष लाड से मुलाकात की है और इस कदम पर अपनी चिंता जताई है।

“इससे आईटी/आईटीईएस कंपनियों को काम के दैनिक घंटों को अनिश्चित काल तक बढ़ाने में सुविधा होगी। यह संशोधन कंपनियों को वर्तमान में मौजूद तीन-शिफ्ट प्रणाली के बजाय दो-शिफ्ट प्रणाली को अपनाने की अनुमति देगा, और एक तिहाई कर्मचारियों को उनके रोजगार से बाहर कर दिया जाएगा। बैठक के दौरान, KITU ने आईटी कर्मचारियों के बीच विस्तारित कार्य घंटों के स्वास्थ्य प्रभाव पर किए गए अध्ययनों की ओर ध्यान दिलाया,” KITU के महासचिव सुहास अडिगा ने कहा।

केसीसीआई की एक रिपोर्ट के अनुसार, आईटी क्षेत्र में 45 प्रतिशत कर्मचारी अवसाद जैसे मानसिक स्वास्थ्य मुद्दों का सामना कर रहे हैं और 55 प्रतिशत शारीरिक स्वास्थ्य प्रभावों का सामना कर रहे हैं। काम के घंटे बढ़ाने से यह स्थिति और भी खराब हो जाएगी। डब्ल्यूएचओ-आईएलओ के एक अध्ययन में कहा गया है कि काम के घंटे बढ़ने से स्ट्रोक से मृत्यु का जोखिम 35 प्रतिशत और इस्केमिक हृदय रोग से मरने का जोखिम 17 प्रतिशत बढ़ जाएगा, यूनियन ने कहा।

कर्नाटक में स्थानीय लोगों के लिए नौकरी कोटा प्रस्तावित करने वाले विवादास्पद मसौदा विधेयक को बुधवार को उद्योग जगत के भारी विरोध के बाद रोक दिया गया था। यह कर्नाटक मंत्रिमंडल द्वारा निजी क्षेत्र के प्रबंधन नौकरियों में स्थानीय लोगों के लिए 50 प्रतिशत और गैर-प्रबंधन पदों में 75 प्रतिशत आरक्षण अनिवार्य करने वाले मसौदा विधेयक को मंजूरी दिए जाने के ठीक एक दिन बाद आया है।